La rupture du contrat de travail
Gérer l'ensemble du processus de la rupture du contrat de travail.
Objectifs de la formation
Gérer l'ensemble du processus de la rupture du contrat de travail.
Programme
Les différents types de rupture du contrat
- Rupture de la période d'essai
- Fin du contrat C.D.D.
- Fin du contrat aidé
- Fin du contrat C.D.I.
La démission
- Procédure applicable
- Engagements des parties
- Gestion du préavis et des congés payés
Le licenciement économique
- Information et conséquences sociales
- Procédure réglementaire
- Engagements contractuels
- Préavis, congés payés et indemnité
Le licenciement personnel
- Causes et typologies de licenciement
- Procédure formelle
- Obligations des parties
- Indemnisation et préavis
Les documents obligatoires de fin de contrat
- Solde de tout compte
- Attestation Assedic
- Certificat de travail
Modalités pédagogiques
Formation individuelle ou collective, en présentiel dans les campus Formasup' (Montauban, Albi, Toulouse) ou en intra-entreprise ; programmes et durées adaptables pour un parcours sur-mesure
Modalités d'évaluation
Attestation de Formasup'
Tarif
Nous consulter : devis personnalisé selon la taille du groupe et les besoins
Accessibilité handicap
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap, permanent ou temporaire. Des aménagements pédagogiques, humains ou matériels peuvent être mis en place selon vos besoins.
Retrouvez les coordonnées de nos référents handicap sur la page Politique Handicap et engagement.
Durée
1 jour
Thématique
Ressources Humaines
Tarif
Nous consulter : devis personnalisé selon la taille du groupe et les besoins